Career Stream
En Pennsylvania American Water, tomamos medidas proactivas hoy para continuar brindando un servicio de calidad durante generaciones y seguir siendo un empleador competitivo en nuestras comunidades locales. Lo hacemos ofreciendo becas, pasantías y iniciativas profesionales para ayudar a atraer personas talentosas a la industria hídrica y de aguas residuales. Al igual que la convergencia de tres arroyos en un río, el programa Career Stream de Pennsylvania American Water adopta un enfoque de tres frentes.
Programa de becas de inclusión y diversidad de American Water
A través del programa de becas de inclusión y diversidad de American Water, todos los años, la empresa ofrece 10 becas renovables de USD 10,000 cada una a los estudiantes que residen o asisten a la universidad en uno de los estados donde opera, incluido Pensilvania.
QUIÉN PUEDE POSTULARSE
Para postularse para una beca, las personas deben:
- Identificarse como miembro de al menos uno de los siguientes grupos subrepresentados:
- Indio americano o nativo de Alaska
- Asiático
- Negro o afroamericano
- Hispano o latino
- Nativo de Hawái o de las islas del Pacífico
- Mujer (cualquier raza u origen étnico)
- Estar planeando inscribirse en estudios universitarios de tiempo completo, obtener un certificado o título en un campo STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) no médico ni relacionado con los negocios, en una universidad o instituto de estudios superiores de cuatro años acreditado durante todo el próximo año académico
- Tener un promedio mínimo de calificaciones de 3.0 en una escala de 4.0 (o su equivalente)
- Ser estudiante del último año de la escuela secundaria o graduado, o estudiante universitario actual, que reside o asiste a la universidad en uno de los siguientes estados: Alabama, California, Florida, Georgia, Hawái, Illinois, Indiana, Iowa, Kansas, Kentucky, Luisiana, Maryland, Misuri, Nueva Jersey, Nueva York, Ohio, Oklahoma, Pensilvania, Tennessee, Texas, Utah, Virginia, Washington, Virginia Occidental
Los familiares de los empleados de Pennsylvania American Water son elegibles.
CÓMO POSTULARSE
El programa de becas de inclusión y diversidad de American Water es administrado por Scholarship America. Para obtener más información sobre el proceso de postulación a este programa, visita https://learnmore.scholarsapply.org/american-water/.
FECHA LÍMITE Y MÁS INFORMACIÓN
Las postulaciones se aceptarán a fines de otoño, desde noviembre y hasta principios de enero del siguiente año calendario. Los ganadores se anuncian en abril. ¿Tienes preguntas? Correo electrónico: Pa.communityrelations@amwater.com
Programa de pasantías
Pennsylvania American Water ofrece pasantías de verano remuneradas, de tiempo completo y de 8 semanas en sus departamentos de operaciones, calidad del agua e ingeniería. El programa de pasantías pretende construir un futuro canal de talento, aumentar la diversidad y aportar nuevas perspectivas a la compañía, y, a su vez, proporcionar una experiencia de trabajo práctica importante a estudiantes universitarios de las comunidades locales.
Las pasantías están dirigidas a estudiantes universitarios de tercer año y de último año que cursan estudios centrados en STEAM (ciencia, tecnología, ingeniería, artes y matemática), como biología, química, ciencias ambientales e ingeniería. Las oportunidades de pasantías se publican anualmente en febrero a través del portal de oportunidades profesionales de American Water. Los gerentes de contratación evalúan y entrevistan a los candidatos y ofrecen oportunidades de pasantías a los candidatos seleccionados antes de abril de cada año. Los pasantes se anuncian cuando el programa comienza en junio.
Iniciativas profesionales
Pennsylvania American Water lleva a cabo actividades de extensión durante todo el año para educar a estudiantes y adultos por igual sobre las trayectorias profesionales y las oportunidades laborales en la industria hídrica y de aguas residuales. Las iniciativas de extensión de oportunidades laborales ponen un enfoque especial en comunidades diversas, marginadas y de justicia ambiental, y busca educar y atraer a un grupo diverso de estudiantes y adultos para que trabajen en Pennsylvania American Water.
La compañía también se asocia con escuelas, universidades, funcionarios electos, organismos gubernamentales y organizaciones sin fines de lucro y en todo el estado para promover empleos en la industria hídrica a través de la participación en presentaciones escolares, recorridos por las instalaciones, ferias de empleo, eventos comunitarios y más. Para solicitar un representante de Pennsylvania American Water en una próxima feria de empleos o evento de extensión, comunícate con pa.communityrelations@amwater.com.
